关于举办2016年山东省特种设备 无损检测员职业技能竞赛的通知

二、竞赛职业（工种）

无损检测员。

三、参赛对象

凡具有相应职业（工种）扎实基本功和技能水平并持有特种设备上岗证书，各单位正式职工或与参赛单位具有一年及以上的劳务派遣关系的人员，经各市选拔推荐，均可报名参加本次竞赛。

     已经获得“省部级技术能手”或具有高级技师职业资格的人员、参加过省部级及以上级别技能竞赛的人员且获得前六名的人员不再具有参赛资格。

四、参赛队伍构成

 山东省各市特种设备无损检测、制造、安装企业组队由各市组织选拔推荐报名参赛。参赛单位参加个人项目人数不限，团体赛每队限定2名选手（请在报名表中注明），每名选手须参加全部项目的比赛。各参赛单位选派1名领队负责联系组织。

    五、竞赛内容和方式

1．竞赛按照高级工（国家职业资格三级）职业标准，并适当增加特种设备安全管理新知识、新技术进行命题，报省人力资源和社会保障厅审核备案。竞赛技术文件、实施细则等具体内容将于近期在http://www.sdtzsb.com/公布。

2．本次竞赛为无损检测（射线）项目，竞赛分理论知识考核和技能操作考核两部分。理论知识考核占30%，技能操作考核占70%，两部分相加为个人总成绩。竞赛名次按个人总成绩高低排定，总成绩相同者，按照实际操作技能成绩高者名次列前，实际操作技能成绩也相同时，按照比赛完成时间短者名次列前。

六、奖励办法

（一）获得竞赛前2名的选手，向省人力资源和社会保障厅推荐申报“山东省技术能手”；获得竞赛第1名的选手向山东省总工会推荐申报“富民兴鲁劳动奖章”。

（二）获得竞赛前6名的选手中，年龄不超过35周岁的可向共青团山东省委申报“山东省青年岗位能手”。

（三）获得竞赛前10名,且理论和实操成绩均合格的职工选手，经省人力资源和社会保障厅审核认定，可晋升技师职业资格；已具有技师职业资格的，可晋升高级技师职业资格。

其他理论和实操成绩均合格的职工选手，经省人力资源和社会保障厅审核认定，晋升高级工职业资格；已具有高级工职业资格的，可晋升技师职业资格。

（四）本次竞赛设个人奖、巾帼奖、团体奖、优秀组织奖。

1．个人奖：总分前三名选手分别给予3000、2000、1000元的奖励；第4—8名的选手，每人给予800元的奖励；第9—12名的选手，每人给予600元的奖励；获奖选手同时颁发获奖证书。                

2．巾帼奖：单独奖励参赛成绩合格的前3名女选手，各奖励600元并颁发获奖证书。

3．团体奖：按照参赛队总成绩排序，奖励前6名，颁发奖牌。

4．优秀组织奖：主要用于奖励成绩优异、作风表现良好，为竞赛组织工作做出突出贡献的单位，颁发奖牌。

各参赛单位对本次职业技能竞赛成绩优异的选手，可结合本单位的情况，另行拟定奖励办法。

七、竞赛时间、主办单位联系人

1．竞赛时间2016年9月，具体时间、地点另行通知。

2．主办单位联系人：山东省特种设备协会

联系人：苏敏 、李旭波

电  话：0531-55692989、88023939

传  真：0531-55692988

电子邮箱：sdtjysu@163.com

八、报名方式

请各参赛单位于2016年9月1日前将《2016年山东省特种设备职业技能竞赛报名表》（Microsoft Excel格式）（见附件2）和选手的照片（电子版）报送主办单位。

九、工作要求

各市、参赛单位应认真制定竞赛选拔实施方案，精心组织选拔工作，积极探索技能大赛相关技术标准、安全规则、竞赛管理制度等，健全竞赛质量监督保证制度，确保竞赛活动有序进行、公平公正。

各市、各参赛单位要加大宣传力度，充分利用广播、电视、报刊、网络等新闻媒体，大力宣传职业技能竞赛在高技能人才培养、选拔和激励等方面发挥的重要作用，树立技能人才成长成才典型，引领广大劳动者立足本职，钻研新技术、掌握新技能、争创新业绩，带动更多劳动者走技能成才之路。

        附件：2016年山东省特种设备无损检测职业技能竞赛报名表/Uploads/editor/5791a417ea581.docx

                                                

                         山东省特种设备协会

                         2016年6月30日