(2013)鲁特设协函字37号
2013年度 “安康杯”竞赛活动实施意见
山东省特种设备协会
为贯彻落实省委省政府关于做好安全生产工作的部署和指示,进一步促进安全生产形势的持续稳定好转,切实维护广大职工的安全健康权益,依据省总工会、省安全生产监督管理局《关于2013年度开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》精神(鲁会〔2013〕12号),根据省质量技术监督局要求,结合协会工作实际,决定围绕协会工作职能,积极开展“安康杯”竞赛活动。
一、指导思想
以党的十八大、省委十届二次全委会和中央、省经济工作会议精神为指导,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,发挥协会技术咨询、评审、培训工作的优势,不断增强广大职工的安全健康意识和技术素质,努力在提升作业人员素质、企业资质审查、法规宣传引导、技能竞赛活动上下功夫,进一步提高企业自我安全生产防范意识,切实把“安全生产基层基础提升年”活动落到实处。
二、实施步骤
(一)健全组织。成立《安康杯》竞赛活动办公室。
主任:理事长张波,副主任秘书长郭怀力,组员:各部门负责人。常务联络人为董彬,负责协会《安康杯》竞赛活动的落实汇报以及同省总工会的联络工作。
(二)动员学习。协会内部集中学习省总工会、省安全生产监督管理局《关于2013年度开展全省“安康杯”竞赛活动的通知》,和省局特监处关于抓好《安康杯》竞赛活动的要求,部署协会竞赛活动计划。
(三)抓好宣传。协会印制《安康杯》竞赛倡议书、《安康杯》安全宣传资料,由协会各部门牵头下发相关企业并抓好督促;协会《特种设备通讯》开辟安全管理专栏,每季度报道一次相关内容。
(四)搞好调查。协会各部门深入企业进行调查摸底,了解管理人员、作业人员持证情况,结合摸底搞好针对性的培训考核,提高企业生产、安装、改造维修的持证上岗率。
(五)抓好排查落实。对协会办公场所、会议室、档案室、值班室、实训基地等安全情况进行排查,重点查看安全装置是否齐全有效,消防设备与器材是否齐全完好,劳动防护用品是否到位,事故预案是否完善可行。
(六)做好夏季防暑降温、冬季防火防盗工作,积极做好员工职业病的防治工作。
(七)做好参与工作。积极参加全国、全省“安全生产月”活动,深化“三项行动”和“三项建设”。
(八)做好检查落实工作,各部门落实责任制。《安康杯》竞赛活动办公室每季度听取部门汇报,做出点评和工作部署,年底进行综合测评,评选竞赛活动的先进部门和个人,在协会网站进行表彰,给予一定的物资奖励。
三、具体要求
(一)提高思想认识。《安康杯》竞赛是全国总工会和安监系统组织的全国性的活动,是贯彻十八大精神,保障“十二五”规划的顺利实施,促进安全生产形势稳定好转和社会和谐稳定的重要举措,务必提高思想认识,全力保障竞赛活动的顺利进行。
(二)抓好工作落实。竞赛活动贯穿全年,时间长,内容多,全体人员要克服厌烦情绪,积极开展安全文化活动吸引更多的企业参加,把竞赛活动逐项逐步抓好落实。
(三)及时总结讲评。在活动开展后的每个阶段,抓好阶段性总结,及时表彰涌现出的先进个人和单位,对工作不力,落实不到位,发生安全事故的部门提出严肃批评和惩处。
附件:山东省特种设备协会《安康杯》竞赛活动计划
山东省特种设备协会
二〇一三年三月二十二日
附1:
山东省特种设备协会《安康杯》竞赛活动计划
单位:
时间 |
内容 |
组织 |
备注 |
3月 |
建立组织,进行动员学习 |
《安康杯》竞赛活动办公室 |
|
针对移动式压力容器组织调研,摸清需要持证作业的厂家与人员 |
综合业务部 |
| |
组织移动式压力容器作业人员培训 |
培训部 |
| |
4月 |
发放气瓶安全使用常识宣传单 |
全体人员 |
|
5月 |
组织我省D级压力容器设计审批人员培训 |
培训部 |
|
6月 |
组织我省D级压力容器制造单位质保工程师培训 组织我省大型游乐设施、水上游乐设施作业人员培训 |
培训部 |
|
7月 |
组织防暑降温工作,给员工发放慰问品 |
综合业务部 |
|
8月 |
安全生产月;组织移动式压力容器充装单位资质评审 |
评审部 |
常年 |
9月 |
在省内电梯内悬挂乘坐电梯安全常识宣传牌 |
技术咨询部 |
|
10月 |
组织GB类、GC2、GD2级压力管道设计审批培训 |
培训部 |
|
11月 |
安全管理经验宣传 |
技术咨询部 |
每季度 |
12月 |
总结表彰 |
《安康杯》竞赛活动办公室 |
|
单位名称:山东省特种设备协会账 号:1602023919200059151开 户 行:济南工商银行趵突泉支行税 号:51370000MJD6177755
联系地址:济南市华能路89号山东质监综合服务大厦2楼205室邮政编码:250100 传 真:0531-55692988综 合 部:0531-55692989 培 训 部:0531-88023952 0531-88023939 评 审 部:0531-88023938 学术交流部:0531-88023907